¿Por qué usar Symalean para gestionar los planes de acción?
LAmejora continua es uno de los principios fundamentales de gestión de calidad y, por lo tanto, una base esencial para todo sistema de gestión.
Permite a las organizaciones aumentar su desempeño al reducir, por ejemplo, costos no relacionados con la calidad, evitando riesgos, mejorando la condiciones de trabajo.
Les planes de acción son la herramienta al servicio de esto enfoque de mejora continua.
Sin embargo, el gestión de planes de acción está, en un gran número de organizaciones, lejos de ser eficiente. Con demasiada frecuencia, hay una multitud de planes de acción específico para cada departamento, para cada comité, para cada área (medio ambiente, calidad, seguridad, etc.).
Entonces se vuelve laborioso tener una visión general. acciones de mejora comprometidos dentro de la misma organización, es difícil crear sinergias entre los diversos actores. Además, a veces es muy complicado supervisar el progreso de estos comparte y ponerse en contacto con los responsables en el momento oportuno o verificar su eficacia dentro de los plazos establecidos.
Symalean te ofrece una herramienta sencilla y gratuita para administre eficazmente sus planes de acción Y entonces impulsar la mejora continua dentro de su organización.
Entonces, ¿cuáles son las ventajas de usar Symalean?
VISUALIZAR
Visualice todo el conjunto en el mismo registro Comparte emitidos dentro del grupo, la división o el sitio, independientemente del campo o proceso. Puede filtrar u ordenar los datos según sus necesidades.
MAESTRO
Maestro El estado de avance de las acciones : ser asignado, ser tratado, en curso con el porcentaje de finalización, logrado, cerrado: efectivo o cerrado ineficaz.
MEJORAR
No te quedes en un fracaso y sigue adelante mejora continua mediante la creación nuevas acciones ya que se trató de una acción que no logró el objetivo previsto.
ALERTA
Alerte a cada actor en el momento adecuado con notificaciones enviadas según el estado deAvance de las acciones.
INICIAR
Iniciar acciones desde sus no conformidades, sus objetivos, sus indicadores, sus auditorías, sus visitas a la ESS, su documento único de evaluación de riesgos laborales, su análisis ambiental y manténgase en contacto con El origen de la acción.
